دخلت سياسة حماية العمالة من الاجهاد الحراري في دولة الإمارات عامها لـ 21 على التوالي، اعتبارا من 15 يونيو ويستمر حتى 15 سبتمبر  2025 ، وهو ما يؤكد على النهج الإنساني المستدام في دولة الإمارات ، وحرصها الدائم على صحة وسلامة القوى العاملة، خصوصاً في أشهر الصيف التي تشهد ارتفاعاً في درجات الحرارة في دول الخليج العربي، يصعب معها العمل في الأماكن المكشوفة وتحت أشعة الشمس في ساعات الظهيرة. 

  وضمانا لوقاية القوى العاملة من الاجهاد الحراري ، تفرض أحكام " السياسة" على الشركات توفير أماكن لاستراحة العمال خلال الفترة التي تمتد من الساعة  12:30 (ظهراً) وحتى الساعة الثالثة من بعد الظهر،  وتزويد هذه الأماكن بأجهزة التبريد والمياه الباردة، وغير ذلك من الوسائل التي تضمن سلامتهم وصحتهم وسعادتهم. 

ويعكس مستوى التزام الشركات  بتطبيق "السياسة" بنسبة تتجاوز 99% خلال السنوات الماضية، أحد نماذج الشراكة الرائدة بين وزارة الموارد البشرية والتوطين والقطاع الخاص، وعمق مفهوم المسؤولية المجتمعية في دولة الامارات التي تستضيف أكثر من 200 جنسية للعيش والعمل والاستثمار ، وهو  ما يتواكب مع مستهدفات رؤية نحن الإمارات 2031.

كل هذه المعطيات،  تجعل من "سياسة حماية العمالة من الاجهاد الحراري" أحد المرتكزات الأساسية لتشريعات سوق العمل في دولة الإمارات لتوفير بيئة العمل المستوفية لمتطلبات واشتراطات الصحة والسلامة المهنية واسعاد العمال، ومؤشرا على واقع التلاحم المجتمعي والإنساني في الإمارات، لا سيما في ضوء المبادرات الرائدة لشركات القطاع الخاص، وافراد المجتمع التي تطبق سنويا بالتزامن مع فترة تطبيق " السياسة".